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Analyse de Pratiques

Développer les relations et accompagner l'équipe

Les journées d'Analyse de Pratique permettent a une équipe de pouvoir se questionner sur leur pratique et leur fonctionnement interne.

Elles permettent notamment :

  • De créer une nouvelle dynamique d’équipe autour d’un projet partagé.

  • De gérer les tensions et les conflits dans l’équipe grâce au processus de décision intégrative et si besoin la médiation.

  • De remettre du lien dans l’équipe entre les professionnels pour pouvoir se recentrer sur leur posture d’éducateur, de professeur, de manager, ou tout autre métier où la relation joue un rôle central.

  • De mettre en place de nouveaux processus organisationnels pour ajouter de la clarté dans les rôles de chacun et apaiser les relations entre professionnels.

Pour cela, le formateur part des difficultés rencontrés par l’équipe et transmet les apports théoriques relatifs aux situations rencontrées. Il mobilise différentes formes d'intelligence, avec des exercices et des méthodes de travail qui intègrent le corps et les émotions.